1、负责日常考勤管理工作;
2、负责对接总部的流程进度;
3、负责资产管理(台账、盘点),物资采购跟进;
4、负责宿舍管理、设备设施维修维养等事宜跟进;
5、公司日常6S推行及监管工作;
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
1、大专以上学历,1年以上人事行政岗位经验;
2、熟练计算机操作,掌握有关函数运用;
3、具备较强的执行力,原则性强,责任心强。
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