岗位职责： 1.提升主推占比，提升销售质量，对自主产品、主推产品销售进行任务督促和达成，提升经营质量，同时根据公司销售策略的需要，提升或控制品牌销售份额。 2.定期整理和分析运营数据，对运营状况、客户粘度、活跃度、等内容进行准确评估，并据此不断改进运营策略。 3.实时了解行业发展趋势和业内主要竞争对手的运营策略，为公司的决策提供支持。 4.负责本部门日常管理工作及团队建设 5.负责培训计划实施（产品、流程、销售技巧、促销活动等） 任职要求： 1.有连锁行业（超市、卖场、连锁店）等相关行业工作经验，对物业有良好的商业判断能力，1年及以上团队管理经验。 2.具备明锐的市场洞察和分析能力，及良好的商务谈判能力。 3.有一定商圈资源分析及管控能力。