岗位职责：

1、起草、审核、完善各类合同文本及公司内部规范等，定期评估公司经营项目法律风险。

2、参与公司商务的谈判、合同的签订，对各类合同的履行进行监督；

3、负责为公司的日常经营管理活动提供法律咨询，对公司重大经营决策提出法律意见，并对相关法律风险提出防范意见；

4、组织制订部门组织架构、人员编制表、部门职能、薪酬体系及各项流程制度及表单权限，检查流程、制度运行情况；

5、维护政府主管部门、社会职能机构（银行、税务、工商等）内外部公共关系，建立良好的疏通渠道；

6、组织定期查询政府补贴政策，进行政策解读，组织编制《项目申报书》进行申报，跟进项目申报进度；

任职资格：

1、全日制大专及以上学历，有合同法、公司法、劳动法、知识产权法等法律知识及实际运用能力。

2、3年以上中型企业法务管理工作经验或有乙方公司经营管理经验；

3、通过国家司法考试，取得法律职业资格证书或律师执业证书；

4、具有良好的法律谈判技巧及法律文书写作能力；

5、良好的敬业精神，较强的沟通、协调能力。 

福利待遇：

1、8K-10K

2、五险、周末双休，法定节假日、满勤奖