在日常生活中,我们也常常会下意识的使用数字力。
比如双十一,我们正打算在网店上买衣服和护肤品,那么这时我们就会开始比对店铺商品的价格,查看顾客的好评以及商品打折的力度。而综合了这些因素之后,我们才会决定要不要去购买。
而听到数字力的概念以后,身在职场中的你,是不是也感到一头雾水?那么到底什么是数字力呢?
其实,数字力是一种使用数字来进行有条理的分析决策的能力。而这种能力往往能在我们的职业发展中具有举足轻重的地位。
遗憾的是,在职场生活中,很多职场人也不清楚数字力的概念,甚至还有很多人压根就不会使用数字力。
举个例子,当你费尽心思弄了一个产品的设计方案,但是领导凭感觉就否定了你的方案,这时你就应该用你该怎么样去说服领导呢?答案就是用数字力了。
还有,我们在日常工作中一一些棘手的局面,有什么方法可以解决吗?其实,答案也是数字力。
说到这里,有的人会提出这样的疑惑,一般只有会计师或者是数据分析师,才会需要用数据说话吧,我只是普通的白领,应该用不着吧。
其实这种看法是片面的,我们说,无论是快递师,数据分析师,还是普通的白领,商务人士,都是需要熟练掌握数字力的。
如果你掌握了数字力,你就可以使工作达到事半功倍的效果,甚至在面试的过程中,也会突出重围,顺利拿下心仪的职位。
举个例子,一家大公司招聘一名销售岗位的人员,经过两轮面试后还剩两位面试者。而在最后一轮面试中,销售总监表示下个月给他们3万的业绩目标,看他们都是怎么完成的。
第一位面试者表示会发挥他的销售才能,然后去努力完成这3万业绩的订单;而第二位面试者却是这么回答总监的:
百万的业绩等于3个1万的单子,6个5000的单子,30个1000的单子,也就是说要完成3万的业绩,我可以将这三种不同金额的订单进行组合,最后就有可能实现业绩目标。
结果一目了然,第二位面试者通过数据分解每一类型和每一阶段的计划,能让别人更直观的看到计划的实施性,而正是因为如此,他最后成功拿到了心仪的销售岗位。
从这个例子,我们可以看出数字力的重要性。其实数字力是职场中非常重要,但经常容易被忽略的一种能力。
根据英国的一项研究表明,拥有数字力的人工资一般会比一般人多30%,而没有数字力的人,失业率会是一般人的2倍之多。
就连某著名的期刊也指出:导致2008年国际金融风暴的一个重要原因是投资人缺乏数字力。所以我们才一再强调,只要你身处职场就需要学习掌控数字力的技能。
以上就是数字力的重要性,我们说,数字力是工作的必备能力,它可以让我们的思维变得更有逻辑,看待问题更加深入,变得更加有说服力。
愿我们都能熟练掌握数字力,提高职场工作效率,从而使我们的职场之路越走越顺。
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